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两会热点回顾：AI企业级应用，驱动新质生产力发展

来源： | 发布日期：2025-04-01 | 访问量：1

近日，全国两会热议“人工智能+”行动。随着AI技术越来越普及，如何将AI的技术突破迈向价值创造，是驱动新质生产力的核心引擎。当前，越来越多的企业意识到AI的重要性，但如何“真正用好AI”仍是难题。对此，金蝶正通过的AI技术探索与管理经验的融合，帮助企业落地AI应用。

投身AI创新与应用实践

区别于通用型AI的"表面智能"，金蝶选择在财务、人力等专业领域充分挖掘大模型的应用价值。2023年，金蝶推出业界首个财务大模型，并将大模型能力应用于人力、供应链等领域，基于30年行业积累，通过数百万客户的成功实践、百亿级参数支撑、万亿训练数据，形成真正的"业务理解力"。

同时，金蝶的AI应用并不局限于单点应用，现已向业务全链条延伸。如在合同管理场景，以建发房地产为例，金蝶与其共建了合同中台管理系统，基于大模型AI为驱动，助力合同范本、合同起草、合同预审、合同审批、合同履约等全生命周期业务、流程、数据等智能化应用服务能力。这种从"替代人力"到"重塑流程"的转变，推动AI价值呈指数级释放。

引领AI时代管理思想变革

人工智能普及迅速，促使企业管理者加紧变革管理观念。前不久，金蝶集团董事会主席兼CEO徐少春前瞻性提出了「AI时代管理者的变与不变」，率先探讨AI时代的管理新观念。

变化一，管理者要从「经验驱动」转向「AI智能驱动」；

变化二，金字塔式的管理模式已经过时，管理者要从「指挥者」变成「协调者」，甚至愿景领导者；

变化三，管理者的核心任务不再是「指挥员工」，而是「让 AI+人协作，最大化员工创造力」；

变化四，AI不只是提升效率，而是要创造全新的商业模式，管理者要学习AI如何去创造新的竞争力；

变化五，AI带来的不仅仅是效率提升，还有潜在风险，管理者要建立AI的伦理和安全机制。

他也指出，AI会带来很多变化，但是不变的是人类的真心。人类有直觉与创造力、复杂决策与领导力、情感与信任、道德与伦理等等，这些都是真心的体现，而AI永远不可能有。

同时，他17年探索沉淀的"中国管理模式"突破了西方理论框架，未来也将在智能时代继续致力于推动中国企业管理进步。

积极开展AI普及行动

在技术创新与政策引导的双重驱动下，金蝶积极响应时代号召，启动了AI普及行动。作为这一行动的重要组成部分，金蝶将与龙头企业成立AI实验室，并通过联合共建的方式打造100家AI灯塔应用场景，通过行业标杆指引企业更好地应用AI技术，推动企业管理模式的创新与升级。同时，金蝶还提供开箱即用的工具包，降低AI技术的应用门槛，助力企业快速上手并应用AI技术。为了进一步扩大AI价值的影响范围，金蝶还将通过AI开发者培育、AI公开课和AI体验馆等生态推广和公益活动，普及AI知识，共同迎接AI+管理新世界。

成立30余年，作为全球知名的企业管理云SaaS公司，金蝶将以实际行动践行国家“人工智能+”战略，携手千行百业加速构建现代化产业体系，为发展新质生产力、推动高质量发展注入强劲动能！

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